Der neue Zertifikatskurs des Deutschen Netzwerk Büro e.V. (DNB), einem Partnernetzwerk der Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA) des Bundesarbeitsministeriums, umfasst drei Module mit 36 Unterrichtseinheiten. Er soll die Teilnehmer dazu befähigen, Führungskräfte für den Arbeits- und Gesundheitsschutz bei mobiler Arbeit zu sensibilisieren und das dazu benötigte Hintergrundwissen zu liefern.
Modul I dreht sich um Definitionen und Verantwortungen – ist doch der Arbeitsschutz kein notwendiges Übel, sondern hat neben der rechtlichen Verpflichtung einen hohen Nutzen. Auch in Modul III geht es um Grundlagenwissen: Die Teilnehmer erhalten Einblick in das Präventionsgesetz und einen Überblick über die vier Handlungsfelder der Gesundheitsförderung: Stress, Bewegung, Sucht und Ernährung. Thematisiert werden zudem Fördermöglichkeiten für Kursangebote zur Verhaltensprävention. Neben der Wissensvermittlung dient dieses Modul auch zum Üben und Ausprobieren des Erlernten.
Den Mittelpunkt des Zertifikatskurses bildet Modul II: Hier geht es unter anderem um die Rolle der Führungskraft, um das Team, Gruppendynamik, Kommunikation und das frühzeitige Erkennen und konstruktive Klären von Konflikten. Die Kursinhalte werden durch Übungen ergänzt, hinzu kommen neue Instrumente für den Coaching-Werkzeugkoffer. Neben der Erarbeitung von Coachingtechniken ist Reflexionsarbeit gefragt, um Führungskräften kompetent zur Seite stehen zu können.
Der Kurs gewährleistet effektives Lernen mit einem Web-Based-Training (WBT) plus Online-Meetings zur Reflexion, zum Klären von Fragen und zum Erkenntnisaustausch. Neben den Online-Meetings tauschen sich die Teilnehmer und die Tutorinnen in einem digitalen Forum gezielt asynchron und bei Bedarf auch synchron aus, um so viel wie möglich voneinander zu lernen und von den drei Tutorinnen Petra Zander, Bianca Engelmann und Heike Furch mitzunehmen. Der Kurs richtet sich an Verantwortliche für Sicherheit und Gesundheit in Unternehmen sowie Trainer, Coaches und Berater. Detaillierte Informationen auf
